Etusivu / Yritys / Yhteystiedot / Usein kysyttyä


Työsuhdepyörä on tehokas, helppo ja edullinen tapa motivoida henkilökuntaa pitämään huolta kunnostaan ja parantaa henkilökunnan hyvinvointia ja työssäjaksamista.

Työsuhdepyörä toimii samalla periaatteella kuin työsuhdeauto - Työsuhdepyörä vaan on huomattavasti edullisempi ja ekologisempi vaihtoehto, ja se tuo lukuisia etuja niin työnantajalle kuin työntekijälle. Työsuhdepyöräksi voi valita mieleisensä pyörän kattavasta valikoimasta. Työnantaja maksaa Työsuhdepyörän leasing-vuokran, ja työntekijän maksettavaksi jää laskennallinen osa pyörän verotusarvosta.

Työsuhdepyörä on tarkoitettu henkilökohtaiseen käyttöön niin työ- kuin vapaa-ajalla.

Yritykselle Työsuhdepyörä on helppo ja vaivaton ratkaisu. Yritys tekee ensin sopimuksen Suomen Työsuhdepyörän kanssa, joka ei sido tilaamaan pyöriä vaan ainoastaan mahdollistaa pyörien tilaamisen ja niiden rahoituksen. Tämän jälkeen yritys tiedottaa määritellylle henkilöstöryhmälle uudesta edusta ja työntekijät asioivat itse Suomen Työsuhdepyörän toimipisteen kanssa yrityksen määrittelemissä rajoissa hinnan ja tarvikkeiden suhteen.

Sopimuskausi on 24 kuukautta. Työsuhdepyörä-sopimus sisältää määräaikaishuollot töineen ja varaosineen. Näin pyörät pysyvät jatkuvasti hyvässä ja turvallisessa ajokunnossa. Sopimukseen kuuluu myös STP-Turva varkauden varalta. Sopimuskauden päättyessä käyttäjällä on mahdollisuus lunastaa pyörä edullisesti itselleen tai palauttaa se myyntipisteeseemme. Sopimuksesi päätyttyä voit hankkia uuden Työsuhdepyörän.

Katsasta myös Kilometrikisa osoitteessa www.kilometrikisa.fi

Yhteistyössä

HSL Kilometrikisa Reittiopas Mobinet